Symfonia kadry i płace

Stosujemy również rozwiązania kompleksowe:
Zakup i dostarczenie odpowiedniego oprogramowaniaInstalacja programu w środowisku pracySzkolenia personelu

PROFIL UCZESTNIKA:

Kurs skierowany jest do osób, które chcą poznać zastosowanie programu Symfonia – Kadry i Płace w podstawowej, codziennej pracy w dziale kadr i płac.

KORZYŚCI DLA UCZESTNIKA:

Uczestnicy zapoznają się ze zdarzeniami kadrowo-płacowymi, rejestrują je oraz przygotowują rozliczenia w najpopularniejszym na rynku systemie kadrowo-płacowym SYMFONIA. W wyniku szkolenia uczestnik zdobywa biegłość w posługiwaniu się programem w codziennej pracy w obszarze kadrowo-płacowym, co zwiększa efektywność jego pracy.

PROGRAM SZKOLENIA

1. Symfonia Kadry i Płace – przedstawienie programu i jego możliwości.

2. Założenie nowej firmy. Konfiguracja programu.

3. Rejestrowanie pracownika.

4. Wprowadzenie danych w kalendarzu – edycja kalendarza.

5. Okres zatrudnienia i przerw u poprzedniego pracodawcy.

6. Edukacja pracownika i zależność z urlopem wypoczynkowym.

7. Wygenerowanie umowy o pracę; zmiana wizerunku umowy i archiwizacja.

8. Zakładanie bilansów urlopowych.

9. Wprowadzanie zdarzeń związanych z absencją pracowników: urlopy, choroby.

10. Wprowadzenie i rozliczenie umowy zlecenia /parametry podatkowe i ZUS.

11. Wprowadzenie i rozliczenie umowy o dzieło/ parametry podatkowe i ZUS.

12. Wzorce+Płace w Programie SYMFONIA/Naliczanie wynagrodzeń/Generowanie list płac.

13. Wprowadzanie nowego zdarzenia do kalendarza – rozwiązanie umowy o pracę.

14. Wyrejestrowanie pracownika z ubezpieczenia ZUS/Naliczenie ekwiwalentu za UW.

15. Wygenerowanie świadectwa pracy.

Na cenę ma wpływ wiele czynników, takich jak:
  • Ilość dni
  • Wielkość grupy
  • Poziom zaawansowania
  • Dobór eksperta do danego projektu
  • Lokalizacja szkolenia